Specjalista
Dyrektor Generalny poszukuje kandydatówkandydatek na stanowisko:
Warunki pracy
Warunki dotyczące charakteru pracy na stanowisku i sposobu wykonywania zadań:
- wyjazdy służbowe - kilka razy w roku, wyjazdy związane z tematyką Agendy 2030, udział w pracach grupy roboczej Rady UE ds. Agendy 2030 oraz w corocznych sesjach ONZ poświęconych przeglądowi postępów w realizacji Agendy 2030 (High-level Political Forum)
- reprezentowanie urzędu na zewnątrz
Opis dostępności budynku dla osób z niepełnosprawnością znajduje się na stronie Ministerstwa: https://www.gov.pl/web/rozwoj-technologia/warunki-pracy
Zakres zadań
- Realizuje zadania z zakresu wdrażania i monitorowania implementacji Agendy 2030 na rzecz zrównoważonego rozwoju, w tym zadania związane z polityką rozwoju; przygotowuje dokumenty strategiczne, współpracuje z interesariuszami i instytucjami zaangażowanymi w ten proces.
- Prowadzi analizy w zakresie tematyki zrównoważonego rozwoju oraz analizy na potrzeby usprawnienia funkcjonowania systemu wdrażania celów zrównoważonego rozwoju i przygotowuje rekomendacje.
- Organizuje i bierze udział w spotkaniach i wydarzeniach (krajowych / międzynarodowych), związanych z implementacją celów zrównoważonego rozwoju w Polsce.
- Opiniuje projekty aktów prawnych i innych dokumentów rządowych dotyczących zrównoważonego rozwoju.
- Zapewnia obsługę komisji, zespołów, grup roboczych itp., w zakresie realizowanej tematyki.
Wymagania niezbędne
wykształcenie: wyższe- Doświadczenie zawodowe: 1 rok w obszarze analiz polityk społeczno-gospodarczych lub współpracy międzynarodowej
- Znajomość języka angielskiego na poziomie B2
- Znajomość problematyki związanej z polityką rozwoju kraju, w tym kwestii zrównoważonego rozwoju
- Wiedza z zakresu organizacji i współpracy międzynarodowej oraz funkcjonowania administracji
- Umiejętność obsługi MS Office: Word, Excel
- Umiejętność dokonywania analiz i ocen zjawisk ekonomicznych
- Umiejętność syntetycznego ujmowania wniosków i jasnego redagowania informacji
- Organizacja pracy i orientacja na osiąganie celów, Współpraca, Komunikacja
- Rzetelność
- Myślenie analityczne
- W służbie cywilnej nie może być zatrudniona osoba, która w okresie od dnia 22 lipca 1944 r. do dnia 31 lipca 1990 r. pracowała lub pełniła służbę w organach bezpieczeństwa państwa lub była współpracownikiem tych organów w rozumieniu przepisów ustawy z dnia 18 października 2006 r. o ujawnianiu informacji o dokumentach organów bezpieczeństwa państwa z lat 1944–1990 oraz treści tych dokumentów (nie dotyczy kandydatek/kandydatów urodzonych 1 sierpnia 1972 r. lub później). Osoba wybrana do zatrudnienia będzie musiała złożyć oświadczenie lustracyjne, jeśli urodziła się przed 1 sierpnia 1972 r.
- Posiadanie obywatelstwa polskiego
- Korzystanie z pełni praw publicznych
- Nieskazanie prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe
Wymagania dodatkowe
NAJNOWSZE OGŁOSZENIA
Portier - dozorca
Firma: OKRĘGOWA SPÓŁDZIELNIA MLECZARSKA W GRODZISKU MAZOWIECKIM
Miejsce pracy: mazowieckie / Grodzisk Mazowiecki
Opublikowano: 19.06.2025
Prace porządkowe na terenie zakładu. Prace pomocnicze w magazynie. Ewidencja osób i pojazdów. Wymagania konieczne: Wykształcenie: zasadnicze zawodowe Wymagania dodatkowe: Uprawnienia: Operator wózków jezdniowych Wymagania inne:
Więcej informacji >>Pomocnik mleczarski
Firma: OKRĘGOWA SPÓŁDZIELNIA MLECZARSKA W GRODZISKU MAZOWIECKIM
Miejsce pracy: mazowieckie / Grodzisk Mazowiecki
Opublikowano: 19.06.2025
Prace pomocnicze przy produkcji. Wymagania konieczne: Wykształcenie: zasadnicze zawodowe Uprawnienia: Orzeczenie lekarskie dla celów sanitarno – epidemiologicznych Wymagania inne:
Więcej informacji >>Referent ds. nauki pływania i ratownictwa wodnego
Firma: Ośrodek Sportu i Rekreacji Gminy Grodzisk Mazowiecki
Miejsce pracy: mazowieckie / Grodzisk Mazowiecki
Opublikowano: 19.06.2025
organizowanie pracy i przydział czynności służbowych pracownikom działu, nadzór i kontrola nad ich codzienną pracą, dyscypliną pracy i prawidłowością realizacji zadań. Sporządzanie grafików pracy, organizowanie zastępstw za nieobecnych pracowników,...
Więcej informacji >>