Specjalista / Specjalistka ds. obsługi klienta z językiem niemieckim
Praca hybrydowa — 2 dni w tygodniu z biura
- Profesjonalna, telefoniczna i mailowa obsługa klientów — zgodnie z najwyższymi standardami.
- Realizacja wyznaczonych wskaźników zadowolenia klientów oraz dążenie do ich stałej poprawy.
- Aktywne zaangażowanie w rozwiązywanie zgłoszeń i pełne zrozumienie potrzeb klienta, aby zapewnić mu najlepsze możliwe wsparcie.
- Swobodnie komunikujesz się w języku niemieckim (C1) i potrafisz porozumieć się po angielsku (A2).
- Wyróżnia Cię wysoka kultura osobista i profesjonalne podejście.
- Znasz dobrze pakiet MS Office i potrafisz sprawnie działać z narzędziami cyfrowymi.
- Jesteś zmotywowana/y, ambitna/y i lubisz się rozwijać.
- Realne możliwości rozwoju — aż 92% naszej kadry managerskiej zaczynało jako konsultanci ds. obsługi klienta!
- Zatrudnienie na podstawie umowy o pracę lub dla studentów umowę zlecenie
- Wynagrodzenie 46 pln/brutto
- Atrakcyjne benefity: karta Multisport, prywatna opieka medyczna i wiele innych dodatków.
- Hybrydowy model pracy: nowoczesne biuro, a stacjonarnie tylko 2 dni w tygodniu.
- Fantastyczną atmosferę i wsparcie zgranego zespołu, który zawsze pomoże.
- Oferujemy m.in. „wczasy pod gruszą”, dofinansowanie do okularów, a dzieci naszych pracowników mogą liczyć na prezenty od firmowego Mikołaja.
- Dbamy o zdrowie i wellbeing — mamy wewnętrzne programy wspierające aktywność i dobre samopoczucie.
- Zapewniamy dostęp do rozbudowanych platform szkoleniowych, bo rozwój pracowników to nasz priorytet.
Państwa dane osobowe będą przetwarzane w celu realizacji procesu rekrutacji, w tym oceny kandydatury oraz kontaktu w sprawie zatrudnienia.
Podstawą prawną przetwarzania danych osobowych jest art. 6 ust. 1 lit. b RODO (podjęcie działań przed zawarciem umowy), art. 6 ust. 1 lit. c RODO (wypełnienie obowiązków prawnych) oraz art. 6 ust. 1 lit. f RODO (prawnie uzasadniony interes administratora polegający na prowadzeniu procesu rekrutacji).
Odbiorcami danych osobowych mogą być podmioty wspierające proces rekrutacji, w tym dostawcy systemów rekrutacyjnych oraz podmioty z grupy Foundever, zgodnie z obowiązującymi przepisami prawa.
Dane osobowe będą przechowywane przez okres trwania procesu rekrutacji, a po jego zakończeniu – przez okres wynikający z obowiązujących przepisów prawa oraz wewnętrznych polityk retencji danych.
Przysługują Państwu prawa wynikające z RODO, w szczególności prawo dostępu do danych, ich sprostowania, usunięcia, ograniczenia przetwarzania, wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania oraz wniesienia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych.
W sprawach związanych z przetwarzaniem danych osobowych można skontaktować się z Inspektorem Ochrony Danych pod adresem e-mail: Privacy@Foundever.com.
NAJNOWSZE OGŁOSZENIA
Specjalista ds. Wdrożenia i Monitorowania Akredytacji / Jakości
Firma: EUROPEJSKIE CENTRUM ZDROWIA OTWOCK Sp. z o.o.
Miejsce pracy: mazowieckie / Otwock
Opublikowano: 29.01.2026
Wymagania: wykształcenie minimum średnie, doświadczenie w obszarze ochrony zdrowia, znajomość organizacji systemu opieki zdrowotnej, doświadczenie przy wdrażaniu i monitorowaniu standardów akredytacji, umiejętność analitycznego myślenia, dobra...
Więcej informacji >>Specjalista / Specjalistka ds. Sprzedaży B2B
Firma: Benefit Systems SA
Miejsce pracy: mazowieckie / Warszawa
Opublikowano: 29.01.2026
Twój zakres obowiązków W naszym zespole będziesz odpowiadać za pozyskiwanie nowych klientów biznesowych. Zajmiesz się sprzedażą Programu MultiLife oraz MultiSport - jednego z głównych świadczeń oczekiwanych na rynku pracy oraz otrzymasz bazę...
Więcej informacji >>Menadżer / Menadżerka ds. Rozwoju i Regulacji Działalności Agencyjnej
Firma: LUX MED Sp. z o.o.
Miejsce pracy: mazowieckie / Warszawa
Opublikowano: 29.01.2026
Twoje zadania: Opracowywanie i aktualizowanie wzorów umów dla handlowców we współpracy z HR. Ustalanie i doskonalenie procesów zawierania oraz archiwizacji umów. Negocjowanie, zawieranie i bieżąca aktualizacja umów agencyjnych. Opracowanie wraz z TU pełnej...
Więcej informacji >>