Senior Legal Assistant
The successful candidate will provide legal support in specific areas of EU and Polish law to a designated Division or Unit within an international organization.
- Provide legal support in the areas of EU law: external borders, staff rules and regulations, case law, financial rules and regulations, personal data protection rules and regulations;
- Provide legal support in the areas of Polish law: civil law, tax-related matters, administrative law, case law;
- Review and analyse legal documents: briefing notes, legal opinions, rules and management decisions related to EU public law;
- Prepare legal analyses and support internal stakeholders with legal matters.
- Successfully completed secondary or higher education related to statistical areas;
- University degree in Law;
- Minimum 3 years of professional experience in the field of Law;
- Advanced knowledge of MS Office (Excel, Word and Outlook);
- English at a minimum C1 level (written and spoken);
- Knowledge of an additional EU language will be considered an asset;
- Ability to handle confidential information with discretion;
- Customer and service-oriented approach;
- Experience in drafting clear and concise legal documents and knowledge of European public or administrative law will be an asset.
- Employment based on a Polish employment contract (temporary employment),
- Competitive market remuneration,
- Opportunity to work in an international and multicultural environment,
- Professional experience within a respected European organization.
The controller of your personal data will be Dekra Praca Sp. z o.o., with its registered office in Kraków (30-554), Zamknięta str. 10/2, KRS: 0000415384. The purpose of personal data processing is to participate in an individual recruitment process, which will include assessing the candidates qualifications for a specific position, assessing the candidates abilities and skills required for the specific position, and selecting the appropriate candidate for employment. The legal basis for personal data processing is a legal obligation, the candidates consent, the legitimate interest of the Data Controller, and the performance of activities necessary to conclude a contract. Providing personal data is voluntary, but failure to provide it will prevent you from participating in the recruitment process. Candidates have the right to withdraw consent to processing, access their data, request rectification, erasure, or restriction of their processing.
NAJNOWSZE OGŁOSZENIA
Specjalistka / Specjalista ds. Księgowości
Firma: PKE Polska Sp. z o.o.
Miejsce pracy: mazowieckie / Warszawa
Opublikowano: 09.08.2026
Zakres obowiązków: Monitorowanie i weryfikacja poprawności księgowań, uzgadnianie sald na kontach oraz kontrola merytoryczno-rachunkowa dokumentacji. Weryfikowanie transakcji na potrzeby deklaracji VAT oraz przygotowywanie zestawień finansowych do sprawozdań....
Więcej informacji >>Administrator Nieruchomości
Firma: EMCO
Miejsce pracy: mazowieckie / Warszawa
Opublikowano: 09.08.2026
OPIS STANOWISKA: wsparcie Zarządcy i administrowanie budynkami mieszkalnymi aktywna, zaangażowana obsługa i kontakt z klientem również poza godzinami pracy biura (telefon, e-mail, bezpośrednio) nadzór nad firmami obsługującymi nieruchomości zbieranie i...
Więcej informacji >>Starszy specjalista/starsza specjalistka
Firma: Ministerstwo Sprawiedliwości w Warszawie
Miejsce pracy: mazowieckie / Warszawa
Opublikowano: 09.08.2026
Warunki pracy - praca przy komputerze pow. 4 godzin dziennie, - permanentna obsługa klientów zewnętrznych, - budynek architektonicznie dostosowany do potrzeb osób z niepełnosprawnością. Zakres zadań ma następujące zadania: Rozpatrywanie i koordynowanie...
Więcej informacji >>