Główny specjalista ds. wdrażania projektów unijnych (K/M)
Realizacja zadań określonych dla Sekcji Wdrażania I / II, w szczególności:
- Udział w przygotowaniu propozycji zmian w zakresie aktualizacji aktów prawnych, dokumentów programowych, wzorów umów o dofinansowanie oraz procedur i regulacji wewnętrznych.
- Weryfikacja i przygotowywanie zmian w zawartych umowach z beneficjentami.
- Monitoring wyznaczonych umów zawartych z beneficjentami, w tym m.in.:
- weryfikacja dokumentów dostarczanych przez beneficjentów,
- kontrola merytoryczna sprawozdań beneficjentów oraz wniosków o płatność,
- weryfikacja wniosków o płatność, przygotowywanie rekomendacji płatności,
- prowadzenie ewidencji zobowiązań / płatności oraz uzupełnianie / weryfikacja baz danych i systemów informatycznych,
- monitoring trwałości projektów,
- monitoring i raportowanie nieprawidłowości.
- Udział w monitorowaniu wartości środków zakontraktowanych i wydatkowanych w ramach projektów oraz postępu rzeczowego i efektów projektów.
- Udział w przygotowywaniu danych i dokumentów na potrzeby sprawozdawczości, monitorowania i ewaluacji projektów.
- Wykształcenie wyższe (minimum licencjat).
- Minimum 5 lat doświadczenia zawodowego w obsłudze projektów współfinansowanych ze środków publicznych.
- Znajomość systemów teleinformatycznych do elektronicznego zarządzania dokumentacją.
- Znajomość przepisów i zasad związanych z wdrażaniem funduszy strukturalnych, w szczególności, w ramach środków z EFRR.
- Podstawowa znajomość zasad rachunkowości.
- Podstawowa znajomość prawa cywilnego (w zakresie umów cywilno-prawnych).
- Podstawowa znajomość przepisów prawa regulujących wydatkowanie środków publicznych.
- Znajomość języka angielskiego na poziomie min. A2 lub równoważnym.
- Dobra obsługa aplikacji komputerowych (pakiet MS Office), w tym
MS Excel na poziomie średniozaawansowanym. - Umiejętność współpracy w zespole oraz organizacji i planowania.
- Umiejętność analitycznego myślenia.
- Gotowość do podróży służbowych.
- Gotowość do wystąpień publicznych.
- Wykształcenie wyższe magisterskie w dziedzinie: ekonomii, prawa lub pokrewnych, lub studia podyplomowe z ww. dziedzin.
- Minimum 2-letnie doświadczenie w pracy w administracji publicznej.
- Minimum 5-letnie doświadczenia w pracy związanej z przygotowywaniem, kontraktowaniem lub wdrażaniem projektów.
- Minimum 2-letnie doświadczenie prowadzeniu lub weryfikacji poprawności zamówień zgodnie z zasadą konkurencyjności.
- Minimum roczne doświadczenie w zakresie przygotowania lub weryfikacji poprawności prowadzenia postępowań o udzielenie zamówienia publicznego po stronie zamawiającego.
- Znajomość systemu wdrażania funduszy strukturalnych.
- Znajomość zasad udzielania pomocy publicznej.
- Praktyczna wiedza we wdrażaniu programów finansowanych ze środków publicznych, w szczególności europejskich.
- Minimum 2-letnie doświadczenie w obsłudze projektów B+R lub inwestycyjnych.
- Minimum 2-letnie doświadczenie w rozliczaniu kosztów wynagrodzeń.
- Znajomość ustawy o finansach publicznych.
- Wiedza w zakresie sposobów i warunków świadczenia usług proinnowacyjnych, w tym znajomość środowiska instytucji otoczenia biznesu z zakresu rozwoju innowacji.
- Znajomość języka angielskiego na poziomie min. B2 lub równoważnym.
- Praktyczna znajomość ustawy Prawo Zamówień Publicznych (PZP).
- umowa o pracę
- premia regulaminowa
- prywatna opieka medyczna
- ubezpieczenie na życie
- karta multisport
- dofinansowania do szkoleń
- platforma językowa
- platforma wellbeingowa
- programy socjalne
Zgadzasz się na przetwarzanie przez Polską Agencję Rozwoju Przedsiębiorczości z siedzibą w Warszawie (00-834), ul. Pańska 81/83 Twoich danych osobowych zawartych w zgłoszeniu rekrutacyjnym, w celu prowadzenia rekrutacji na stanowisko wskazane w ogłoszeniu. W każdym czasie możesz cofnąć zgodę, kontaktując się z nami pod adresem biuro@parp.gov.pl.
Twoje dane osobowe, wskazane w Kodeksie pracy lub w innych ustawach szczegółowych (zgodnie z wymaganiami ogłoszenia), przetwarzamy na podstawie przepisów prawa, a ich podanie jest niezbędne do udziału w rekrutacji. Pozostałe dane osobowe (np. wizerunek) przetwarzamy na podstawie Twojej dobrowolnej zgody, którą wyraziłaś/eś wysyłając nam swoje zgłoszenie rekrutacyjne i ich podanie nie ma wpływu na możliwość udziału w rekrutacji. Przewidywane kategorie odbiorców danych: pracownicy działu HR, kadra kierownicza decydująca o zatrudnieniu oraz dostawcy usług służących rekrutacji.
Twoje dane osobowe, przetwarzamy w celu prowadzenia rekrutacji na stanowisko wskazane w ogłoszeniu oraz w celu realizacji prawnie uzasadnionego interesu, którym jest ochrona prawna uzasadnionych interesów Agencji jako ustalanie i dochodzenie ewentualnych roszczeń związanych z prowadzonymi procesami rekrutacyjnymi lub obrony przed nimi.
Dane będą przechowywane przez okres trwania rekrutacji oraz następnie przez czas niezbędny do obrony przed ewentualnymi roszczeniami związanymi z procesem rekrutacyjnym, tj. nie dłużej niż przez 3 lata od daty zakończenia rekrutacji. Masz prawo dostępu do swoich danych, ich poprawiania oraz żądania ich usunięcia lub ograniczenia przetwarzania. W razie pytań możesz się z nami skontaktować pod adresem biuro@parp.gov.pl lub naszym Inspektorem Ochrony Danych pod adresem iod@parp.gov.pl. Każdemu przysługuje ponadto prawo do wniesienia skargi do Urzędu Ochrony Danych na niewłaściwe przetwarzanie jego danych
Oświadczasz o zapoznaniu się z Informacją o wynagradzaniu w Polskiej Agencji Rozwoju Przedsiębiorczości z siedzibą w Warszawie (00-834), ul. Pańska 81/83 w związku z udziałem w wybranym procesie rekrutacyjnym
- Zapoznałem/am się z informacją o wynagrodzeniu zasadniczym proponowanym na stanowisku, na które aplikuję, wskazanym w Tabeli stanowisk, zgodnie z pkt 1 § 2 Regulaminu wynagradzania pracowników zatrudnionych w Polskiej Agencji Rozwoju Przedsiębiorczości (ZPZ nr 3/2025 z dnia 14 marca 2025 r.).
- Zapoznałem/am się z informacją o pozostałych składnikach wynagradzania o charakterze zmiennym oraz innych przysługujących dodatkowych świadczeniach na proponowanym stanowisku zgodnie z Regulaminem Wynagradzania pracowników zatrudnionych w Polskiej Agencji Rozwoju Przedsiębiorczości (ZPZ nr 3/2025 z dnia 14 marca 2025 r.).
- Powyższe informacje zostały mi przekazane w sposób jasny i zrozumiały w wymaganym zakresie i terminie przed zakończeniem procesu rekrutacyjnego lub podpisaniem umowy o pracę, a ich znajomość stanowi element zgodności procesu rekrutacyjnego z obowiązującymi przepisami prawa pracy obowiązującymi od 24 grudnia 2025 r. w zakresie jawności wynagrodzeń i informowania kandydatów przed zatrudnieniem.
- Świadomie oświadczam, że mam możliwość zadawania pytań dotyczących wynagradzania w Polskiej Agencji Rozwoju Przedsiębiorczości oraz że wszelkie wątpliwości mogę wyjaśnić z przedstawicielem Biura Zarządzania Kadrami w Agencji.
NAJNOWSZE OGŁOSZENIA
Inżynier / Inżynierka Ciągłego Doskonalenia
Firma: Lotte Wedel Sp. z o.o.
Miejsce pracy: mazowieckie / Warszawa
Opublikowano: 06.04.2026
Sprawdź mieszankę zadań, które czekają na Ciebie w nowej pracy. Będzie słodko! Inicjowanie i prowadzenie projektów mających na celu poprawę efektywności operacyjnej Łańcucha Dostaw Koordynacja prac zespołów zaangażowanych w projekty optymalizacyjne...
Więcej informacji >>Elektromonter / Elektromonterka — stacje WN i NN
Firma: ENPROM Sp. z o.o.
Miejsce pracy: mazowieckie / Warszawa
Opublikowano: 06.04.2026
Twoje zadania: Montaż elementów stacji elektroenergetycznych WN i NN. Wykonywanie prac w zakresie obwodów pierwotnych i wtórnych. Montaż rozdzielni oraz aparatury elektrycznej. Współpraca z zespołem montażowym podczas realizacji budów. Praca zgodnie z...
Więcej informacji >>Koordynator Usług (K/M)
Firma: SPIE Building Solutions Sp. z o.o.
Miejsce pracy: mazowieckie / Warszawa
Opublikowano: 06.04.2026
Twój zakres obowiązków: przyjmowanie i planowanie zleceń z zakresu utrzymania technicznego nieruchomości; dbanie o terminową oraz zgodną z obowiązującymi standardami realizację zleceń; organizacja i nadzór pracy zespołu serwisantów; rozliczanie zleceń...
Więcej informacji >>